为进一步深化对广东省“百县千镇万村高质量发展工程”的助力力度，并强化基层治理与法治建设体系，9月26日至27日，南沙区总工会携手南沙区人力资源和社会保障局圆满举办了2024年度劳动争议调解员及工会劳动法律监督员资质认证培训班。此次培训活动旨在锻造一支专业且高效的调解与监督队伍，为乡村振兴战略及区域经济的高质量发展提供坚实保障。

本次培训活动得到了南沙区各镇（街道）及企业劳动关系基层治理工作者的积极响应，共计200名学员踊跃参与，他们将成为推动“百千万工程”深入实施的生力军。培训采用了创新的“一训双证”培养模式，旨在同步提升学员在劳动争议调解与工会劳动法律监督领域的专业能力，内容涵盖了劳动保障法律法规的深度剖析、构建和谐劳动关系的政策引领、高效调解技巧与实例剖析，以及企业劳动合同风险防控等核心环节。

经过为期两日的紧张学习，学员们不仅全面掌握了相关法律法规知识，还显著提升了实战操作能力和应对复杂劳动关系挑战的能力。培训结束后，全体学员接受了严格的考核评估，成绩合格者被授予了《广东省劳动人事争议调解员证》。同时，担任工会委员职务的学员，在通过考核后，还额外获得了《工会劳动法律监督员证》，进一步壮大了南沙区工会劳动争议调解与工会法律监督的专业人才队伍。

此次培训的成功举办，标志着南沙区在推动劳动关系治理体系和治理能力现代化方面取得了显著进展。展望未来，这些专业的调解员与法律监督员将深入乡村振兴一线，成为化解基层劳动纠纷、维护劳动者合法权益的中坚力量，为广东省“百千万工程”的顺利推进和区域经济的高质量发展注入强大动力，共同描绘乡村振兴的宏伟蓝图。