4月2日，区人社局在东涌镇召开劳动争议调解工作调研座谈会，区人社局副局长陈国红主持，区司法局、区总工会、南沙劳动争议社会调解协会及黄阁镇、大岗镇、榄核镇、横沥镇相关负责人参加。

　　会议听取各镇街汇报2023年劳动争议调解工作情况及2024年的工作计划，重点围绕人员配备、建立情况、协调机制、基础保障、案件调处等作详细介绍。陈国红强调，一要加大法律法规宣传力度。聚焦《保障农民工工资支付条例》、《劳动合同法》、《劳动法》等相关劳动法律法规知识，通过下基层、进企业的方式，不断扩大普法覆盖面，增强用人单位依法用工和劳动者依法维权意识。二要加强调解员队伍培训建设，强化业务学习，不断提高人调解员化解新形势下矛盾纠纷的能力和水平,提高调解的办案效能。三要继续推进劳动争议调解委员会建设，扩大基层调解组织建设覆盖面，力争将劳动争议化解在用人单位内部，化解在矛盾发生的最前线。