10月31日，广东省人力资源和社会保障厅与香港特别行政区政府及澳门特别行政区政府相关部门在南沙区联合举办“粤港技能人才评价合作框架协议签署暨粤港澳合作技能人才评价工作站揭牌仪式”。

 活动现场

活动还为通过客房服务员、餐厅服务员“一试多证”试点考试的粤澳考生颁发内地职业技能等级证书、澳门职业技能证明书、澳门职业技能认可基准技能证书。

“一试多证”技能人才评价合作

“一试多证”技能人才评价合作是粤港澳三地共同探索的一种新型人才评价模式。在这种模式下，考生通过一次考试，合格后可同时获得广东省技能人才评价证书、香港专业能力评估证书或澳门职业能力证明书以及国际行业权威证书。

这标志

“一试多证”技能人才评价合作

正式落地南沙，

粤港澳三地合作全面升级。

　　活动现场，广东省人社厅与香港职业训练局签订《粤港技能人才评价合作框架协议》，广东省职业技能服务指导中心与香港职业训练局、澳门特别行政区政府劳工事务局签订《粤港澳“一试多证”三方合作协议》。

同时，粤港澳合作技能人才评价工作站正式揭牌。

广东省职业技能服务指导中心

负责人叶磊说道：

　　“粤港澳合作技能人才评价工作站以大湾区用人需求为导向，进一步加强国际先进的职业技能标准与国际职业技能标准融合发展，孵化更多‘一试多证’合作项目，加强互鉴互信，有力推动粤港澳大湾区高水平人才高地建设。”

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总裁朱红认为：

　　 对于企业而言，“一试多证”实现了职业能力评价的三地对接，吸引和激励更多湾区青年投身旅游服务业，为企业培养输送更多高素质技能人才。

对于行业而言，通过建立粤港澳职业技能评价标准和规则的互认衔接，人才培养更加贴近产业和企业需求，人才评价标准更加专业化、国际化，有利于进一步提升旅游服务行业的整体素质和竞争力。

　　据悉，近年来，粤港澳三地充分发挥各自优势，共建粤港澳大湾区技能人才评价规范，不断拓展“一试多证”合作范围及培养层次，共同打造高素质技能人才队伍，服务粤港澳大湾区建设。

　　对此，粤港澳三地建立了定期会议工作机制，由粤港澳职业技能评价专家共同探索大湾区技能人才职业评价规范，研究实施“一试多证”人才培养评价模式。

　　据了解，“一试多证”工作自2013年启动至今，已经开展考试的工种包括维修电工、设施管理师、插花员、物业管理员、美容师、美发师、餐厅服务员、养老护理员、客房服务员等，粤港澳三地累计组织170批次、4500余人次参加“一试多证”考试，3500余人获得相关技能证书，为技能人才在粤港澳三地流动就业提供便利。